人と組織の活性化に貢献するHRBPの実務書

多様な価値観が広がる現代において、社員一人ひとりに寄り添い、その能力を最大限に引き出すＨＲＢＰ（Ｈｕｍａｎ　Ｒｅｓｏｕｒｃｅ　Ｂｕｓｉｎｅｓｓ　Ｐａｒｔｎｅｒ）の役割と重要性について解説。採用から退職まで、人事全般にわたる課題解決に貢献するＨＲＢＰの具体的な役割や業務内容を把握できる。心理的安全性が確保された職場環境が、個々の生産性や成果をどう高めるのか、その根底にある考え方を深く理解できる。個々の事象を点で捉えるのではなく、全体を俯瞰しつつ、深く幅広い知見を融合させるＨＲＢＰ独自の素養や思考法が学べる。